採用情報

一緒に働く仲間を募集します!


採用メッセージ

AI時代でも “人”が主役の仕事です
会計の世界は手書きからパソコン、そしてAIへと進化していますが、私たちの仕事の中心はいつの時代も「人」です。お客様の現場を見て、経営者様の想いを聞き、数字の裏側にある考えを読み取ることはAIにはできません。だからこそ、この仕事には温かいコミュニケーション力と誠実さが何より大切です。 また、ときには経営者様の経験が私たちにとってかけがえのない人生の財産となる、そんな学びの多い仕事でもあります。自分の存在が誰かの役に立つと感じたい方、企業を支えたい方、地域で長く寄り添う仕事がしたい方を歓迎します。
未経験でも成長できる。 挑戦できる環境です。
当事務所には、未経験からスタートしたスタッフも多く在籍しています。所長の安藤も、実は高卒から生産工場に勤務しましたが、自分の可能性を信じて、この業界に飛び込み、税理士試験に挑戦した経験者の一人です。だからこそ、いつかは税理士になりたいという方も大歓迎。 仕事を覚えるうえで必要な研修やカリキュラムはオンデマンドで整っており、基礎からしっかり身につけられる環境をご用意しています。大切なのは、学び続ける姿勢と前向きな気持ち。年齢やキャリアにかかわらず活躍できるフィールドで、一緒に未来の事務所をつくっていきましょう。

求める人物像

人と誠実に向き合える方

お客様の話に耳を傾け、数字の背景にある想いまで感じ取れる方を歓迎します。
AIでは代替できない「人と人」の関係構築が、私たちの仕事の大切な核となります。様々な選択肢がある中で、経営者様の考えを理解し経営助言をするためにも、寄り添いながら共に歩める方が活躍可能です。


細やかな気遣いと責任感がある方

会計は細かな作業が多い仕事ですが、同時に現場での小さな変化に気づく力も求められます。応接の配置がかわった、パソコンが新しくなったなど、ちょっとした変化に気づける方は大きな強みになります。


学び続け、成長を楽しめる方

会計・税務の知識は一生もの。また、税制の法改正などもあり一生学びが続く仕事です。
当事務所ではオンデマンド研修など学べる環境が整っており、未経験からの挑戦も応援しています。将来は事務所を支える存在として、仲間と一緒に成長したい方をお待ちしています。


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STEP01 応募

応募

STEP02 書類選考

書類選考

STEP03 面接

面接

STEP04 内定

内定

※書類が届いてから7日以内にご連絡
※状況によりweb面談/web面接になる場合もございます。

よくあるご質問

入社時期は相談できますか?

はい。面接時にご希望を伺い、ご本人と相談のうえで入所時期を決定します。

入社前に取得しておいた方が良い資格はありますか?

採用の際に、資格の有無は問いません。税理士資格(科目合格を含む)を取得している方は優遇します。

会計事務所での業務経験が無いのですが大丈夫ですか?

大丈夫です。当事務所では、数多くの研修を用意しています。また、先輩職員にも気軽に質問や相談ができますのでご安心ください。

新人研修はありますか?

入所後に、ビジネスマナーなど社会人としての基礎知識を学ぶ新入職員研修があります。
また、入所してしばらくはOJT期間を設けており、先輩職員に同行しながら業務を覚えていただきます。

働きながら税理士になれますか?

当事務所では、税理士試験合格を目指し、働きながら試験勉強する職員を応援する「税理士資格取得支援制度」を設けています。勤務時間の調整や、事務所内での自習室の提供、試験前のまとまった有給休暇取得などができます。また、資格取得のための講座受講費や取得費用の一部を補助しています。

事務所一丸となってバックアップしますので、ぜひ頑張ってください。

残業や休日出勤はありますか?

残業時間は従事する業務によって異なりますが、ひと月平均10~15時間程度です。なお、確定申告などの繁忙期はひと月約30時間程度です。

お客様の要望に合わせて、休日出勤になる場合もあります。

ただ、年間を通して残業や休日出勤が続く訳ではありませんので、プライベートも大切にできます。

繁忙期はいつですか?

12~5月です。年末調整が始まる12月頃から確定申告が終わる3月までと、お客様の決算・税務申告が多い3~5月です。

職場の雰囲気はどうですか?

社員数が多くない分、職種や役職関係なく、フラットで風通しの良い雰囲気です。

気軽に質問や相談がしやすい環境です。

転勤・異動はありますか?

地域密着での事業展開を目指していますので、原則ありません。


募集要項
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